Vivências de técnicos de enfermagem em um Hospital Dia (HD) privado com Pronto Atendimento (PA) 24 horas durante a covid-19 e a Síndrome de Burnout

metadataTrad.dc.contributor.author	Andrades, Eliara;
metadataTrad.dc.contributor.advisor	Mello, Rita Mello de;
metadataTrad.dc.contributor.advisorLattes	http://lattes.cnpq.br/2707423533428194;
metadataTrad.dc.publisher	Universidade do Vale do Rio dos Sinos;
metadataTrad.dc.title	Vivências de técnicos de enfermagem em um Hospital Dia (HD) privado com Pronto Atendimento (PA) 24 horas durante a covid-19 e a Síndrome de Burnout;
metadataTrad.dc.description.resumo	O trabalho vivenciado pelos Técnicos de Enfermagem faz com que alguns apresentem sintomas da Síndrome de Burnout (Síndrome do Esgotamento Profissional). O termo de origem inglesa Burnout traduzido para o português, significa o ato de queimar-se lentamente, combustão que ocorre gradualmente. Objetivos: Identificar as vivências dos Técnicos de Enfermagem que trabalham em um Hospital Dia (HD) privado com Pronto Atendimento (PA) durante o enfrentamento da pandemia da COVID-19. Caracterizar os aspectos relacionados ao trabalho dos participantes que favorecem o desenvolvimento da SB durante a pandemia. Descrever o perfil dos participantes da pesquisa relacionando à vulnerabilidade para o desenvolvimento da SB. Metodologia: O presente estudo trata-se de uma pesquisa qualitativa, transversal e descritiva, realizada através de um questionário no aplicativo Google Forms, criado pela pesquisadora que será enviado pelo e-mail institucional dos possíveis participantes. A análise do conteúdo será realizada conforme MINAYO (2014), segundo a autora essa análise inicia pela leitura das falas, realizada por meio das transcrições de entrevistas, depoimentos e documentos. O estudo seguiu as determinações da Resolução 466/2012 e foi submetido ao Comitê de Ética da Universidade do Vale do Rio dos sinos e da instituição em estudo. Resultados: Nesse estudo participaram 30 Técnicos de Enfermagem, vinte e cinco (83,3%) eram do sexo feminino, dezoito casados (60) e dezenove deles (60,3%) possuíam de um a dois filhos. Os dados coletados foram divididos em 3 categorias conforme as respostas dos participantes, acompanhado de suas discussões, são elas: Categoria I-As várias relações de afeto no trabalho; Categoria II-Enfrentamentos, medos e incertezas e Categoria III-Empatia e Amor ao próximo, foram desenvolvidas conforme as respostas dos participantes, a partir delas surgiram as discussões. Considerações Finais: Acredito que a baixa relação das vivências dos Técnicos de Enfermagem de Hospital Dia (HD) privado com Pronto Atendimento (PA) 24 horas durante a COVID – 19 com a Síndrome de Burnout é influenciada pelo desenvolvimento de ferramentas que periodicamente buscam qualificar o ambiente de trabalho. São imprescindíveis intervenções preventivas em todos os profissionais de saúde, principalmente aos Técnicos de Enfermagem. Intervenções como: fornecimento de tratamento psicológico, estimular e promover estratégias de prevenção a doenças relacionadas aos hábitos de vida, 4 humanização e valorização profissional extremamente importantes. Estas medidas citadas contribuirão para a redução de possíveis danos que a Síndrome de Burnout pode causar a curto e longo prazo.;
metadataTrad.dc.subject	Covid-19; Despersonalização; Exaustão emocional; Síndrome de Burnout; Técnicos de enfermagem;
metadataTrad.dc.type	TCC;
metadataTrad.dc.date.issued	2021-12-11;
metadataTrad.dc.identifier.uri	http://www.repositorio.jesuita.org.br/handle/UNISINOS/12237;
metadataTrad.dc.audience.educationLevel	Graduação;
metadataTrad.dc.curso	Enfermagem;