Resumo |
A busca por aprimoramento das lideranças é um desafio incessante nas organizações, pois este envolve uma série de habilidades interpessoais, emocionais e sociais, envolvendo o domínio pessoal, os modelos mentais, a visão compartilhada, a aprendizagem individual e em equipes, o pensamento sistêmico, dentre outras. Na era em que estamos vivendo, o desenvolvimento de líderes é de suma importância porque existe espaço e carência de liderança que promova a construção e manutenção de equipes de alto desempenho dentro das organizações. Devido à complexidade de mundo as organizações estão cada vez mais buscando se aperfeiçoar na elaboração de planejamentos estratégicos, mas é na maneira de agir da liderança que a interpretação das estratégias alcança às equipes e demais pessoas dentro da instituição. Nesse sentido, a forma como acontece à liderança é essencial para a subsistência e desenvolvimento de toda organização.; |