A importância da felicidade no ambiente de trabalho: estudo de caso na cooperativa de crédito de livre admissão de associados – SICOOB e COCREDI

Este trabalho tem como objetivo contribuir para os estudos destinados ao sentimento de pertencimento, através de uma análise de felicidade no contexto organizacional da Cooperativa Sicoob Ecocredi, apresentando os motivos que trazem felicidade e os que dificultam a felicidade aos colaboradores da cooperativa. Nesse contexto, buscaram-se entender as variáveis que compõe o escopo de felicidade no ambiente de trabalho, identificar quais facilitam e quais dificultam a felicidade dentro da cooperativa. Para tanto, utilizaram-se, como base teórica, as abordagens sobre felicidade, felicidade interna bruta, conceitos de felicidade e suas variáveis. Para o levantamento de dados, o estudo de caso foi realizado na Cooperativa de Crédito de Livre Admissão de Associados – Sicoob Ecocredi, que atua no ramo financeiro, com sede na cidade de Três Coroas/RS. Os colaboradores responderam questionários que contribuíram para análise e interpretação de dados de forma quantitativa. Como principais resultados, identificam-se as relações com equipe, remuneração, reconhecimento e valorização, ambiente e felicidade; fatores que contribuem para um ambiente feliz. Entende-se que os colaboradores da cooperativa são felizes em seu ambiente de trabalho.