Inclusão de pessoas com deficiência intelectual no mercado de trabalho: uma análise de discursos

Esta pesquisa, intitulada INCLUSÃO DE PESSOAS COM DEFICIÊNCIA INTELECTUAL NO MERCADO DE TRABALHO: UMA ANÁLISE DE DISCURSOS, apresenta o estudo desenvolvido junto à Unidade Acadêmica de Pesquisa e Pós-Graduação do Curso de Especialização em Educação Inclusiva e objetiva analisar e problematizar os discursos que permeiam o espaço do mercado de trabalho sobre a inclusão de pessoas com deficiência intelectual. A pesquisa parte de discussões, acerca da legislação brasileira, que fundamenta a inclusão de pessoas com deficiência no mercado de trabalho, e os discursos que circulam nos ambientes profissionais em relação à inclusão de pessoas com deficiência intelectual. As temáticas aqui expostas respaldam-se em autores como Foucault, Passerino, Lopes, Fabris, Dal’igna, Silveira, Ferreira, Traversini Veiga-Neto, entre outros que se encontram no decorrer da escrita, apresentando o problema de pesquisa a partir do seguinte questionamento: Que discursos circulam no mercado de trabalho acerca da inclusão de pessoas com deficiência intelectual? A escolha de tal temática realizou-se em função da raridade de encontrar esses sujeitos devidamente incluídos em empresas, para além de programas de oficinas de profissionalização voltadas especificamente para tal fim. A análise dos dados foi realizada a partir de uma pesquisa qualitativa com pessoas com deficiência intelectual no mercado de trabalho e seus colegas, tendo como base entrevistas narrativas semiestruturadas. Os dados produzidos possibilitaram compreender que, embora já tenham ocorrido mudanças significativas nos discursos relacionados à inclusão desde a aprovação de legislações relacionadas a este tema, a prática de convívio entre sujeitos com e sem deficiência intelectual no mercado de trabalho parece ter potencialidade para continuar modificando olhares e discursos acerca da inclusão.